賃金昇給率10%台、4カ国 アジア進出の日系企業調査

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日本貿易振興機構(ジェトロ)は「2016年度アジア・オセアニア進出日系企業実態調査」結果を発表した。それによると、16年度の賃金昇給率はパキスタン(10.8%)、ミャンマー(10.3%)、インドネシア(10.1%)、インド(10.0%)の4カ国は10%台と高かった。中国は6.1%、タイは4.2%、ベトナムは9.6%だった。

16年の営業利益見込みを「黒字」とした企業の割合は62.8%で、前年に比べ0.6ポイント上昇した。国・地域別では韓国が81%で最も高く、以下、フィリピン(77.5%)、台湾(77.3%)などが続いている。最も低かったのはミャンマーで、25.7%だった。現地調達率を国・地域別に見ると、中国が67.8%でトップ。これに次ぐのがタイで57.1%。インドは54.1%、インドネシアは40.5%、ベトナムは34.2%だった。

経営上の問題点では、「従業員の賃金上昇」が65.3%で、最も多かった。国・地域別では、インドネシア(82.2%)が中国(77.8%)を抜いて首位となった。以下、ベトナム(75.5%)、ミャンマー(75.3%)などの順。この調査は16年10月から11月(中国は9月)にかけて、計1万938社を対象に実施、有効回答率は42.3%だった。

■参考:JETRO|「2016年度 アジア・オセアニア進出日系企業実態調査」結果について|

https://www.jetro.go.jp/news/releases/2016/a8e57d548852f070.html